„Kein Geld für Gehälter“: Experten sagen Entlassungswelle in Russland voraus

Der russische Arbeitsmarkt tritt in eine Phase heftiger Turbulenzen ein. Die Kombination aus sinkender Konsumnachfrage, steigender Steuerlast und einem Mangel an Betriebskapital zwingt Unternehmen — von Kleinstbetrieben bis hin zu Staatsgiganten —, Massenentlassungen vorzubereiten. Experten und Marktteilnehmer stellen nüchtern fest: „Es ist schlichtweg kein Geld mehr da, um Gehälter zu zahlen.“

Ausmaß des Problems nach Segmenten:

• KMU (Kleine und mittlere Unternehmen): Unternehmer geben massenhaft ihre Registrierkassen zurück, was auf Schließungen oder das Einfrieren von Aktivitäten hindeutet. Die Prognose für 2026 sieht die Schließung von bis zu 300.000 Kleinstbetrieben (Cafés, Bäckereien, Einzelhandel) aufgrund von Steuererhöhungen vor.
• Staatskonzerne (RZD): Angesichts von Milliardenverlusten und dem Einbruch des Güterverkehrs kündigte die Russische Bahn die Entlassung von 15 % des Personals im Apparat der Zentrale an (ca. 6.000 Personen), einschließlich der Leitungsebene der Filialen.
• Schwerindustrie (MMK): Das Magnitogorsker Eisen- und Stahlkombinat senkte die Kapazitätsauslastung auf 60 %, stoppte Investitionen und bereitet die Entlassung von 10 % des Managementpersonals vor. Ursache sind Sanktionen und sinkende Nachfrage in den Schlüsselbranchen.

Analytisches Fazit:

Die aktuelle Lage auf dem Arbeitsmarkt markiert das Ende der Ära der „verdeckten Arbeitslosigkeit“ und den Übergang zu einer offenen Beschäftigungskrise.

Kollaps des Betriebskapitals: Die Hauptthese der Experten ist der fehlende Umsatz. Angesichts der extrem hohen Leitzinsen der Zentralbank können Unternehmen keine Kredite aufnehmen, um Gehaltszahlungen bei Liquiditätsengpässen zu überbrücken. Der Sommer 2026 verspricht eine „Hungerzeit“ zu werden, in der das saisonale Tief der Geschäftstätigkeit auf die aufgelaufenen Verluste trifft.

Steuerliche Strangulierung: Die Steuererhöhungen im Jahr 2026 erwiesen sich als fatal für KMU. Das massenhafte Sterben kleiner Betriebe ist nicht nur Statistik, sondern die Zerstörung des Dienstleistungssektors, der in Krisenjahren stets als Puffer diente. Nun ist dieser Puffer vernichtet, und Hunderttausende Menschen drängen auf den Arbeitsmarkt in einem Moment, in dem Großunternehmen selbst mit Entlassungen beschäftigt sind.